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文化有力量 规划首担当

时间:2015-06-11


文化有力量 规划首担当



  • 文化有力量 规划首担当

在城市化、现代化突飞猛进的今天,城市给我们带来了亘古未有的变化,城市不仅仅是人们息息生活的地方,同时也是人们交流、合作的地方,城市成为了人们释放思想、寄托精神、表达情感、显露气质、施展才华的平台,所以城市是地域文化的载体,是地域精神的象征。特别是当前,中央提出了建设社会主义文化强国的战略目标,这充分体现了我们党对所肩负历史使命的深刻把握,对文化建设的高度自觉。对一个城市来说,它的定位、它的规划、它的建设等都因为文化强市的建设要求,正面临着由文化发展带来的诸多考验。 

常言道,细节决定成败,而对于一座城市来说,它的细节之处首先显露于它的规划设计。而雕琢完美这细节的正是规划设计院的能工巧匠们。文化建设离不开规划这个龙头,作为承担城市规划建设具体任务的规划院所,是一座城市文化个性的塑造者和把关人。在这些专业人士看来,一个破旧的厂房,它可以是一段工业文明的见证;一条繁华的步行街,它或许承载着一座城市的商业文明;一片古老的民居,可能就传承一种市井生活的文明。从城市建筑的保留新建到城市文化的梳理提炼,规划设计师们精心绘制着城市特色文化的发展版图。今天,让我们将目光投向我省城市规划设计的领头羊——浙江省城乡规划设计研究院,看看其为我省城市文化的大发展、大繁荣勾画了怎样浓墨重彩的一笔。 

竞争力一:传承历史文化,激发地区活力 

在推进文化强市建设的进程中,对于一批历史文化名城来说,文化底蕴深厚是属于他们先天的资源禀赋,这张代表他们形象气质的金名片,里面蕴含了非常丰富的信息,包括一个城市现有的街区、城市的格局,还有水系等。因而,浙江省城乡规划设计研究院在规划设计工作中,特别注重对地区历史文化传统的研究,注重对传统历史格局的延续,注重对原有历史构筑物的保护,设计结合历史与自然,通过规划设计创新,保护历史文化,推动地区可持续发展。如杭州梅家坞地区整治就是在充分研究梅家坞茶文化的基础上,对村庄整治的关键技术进行了新的突破;杭氧杭锅地块城市设计深入研究了老厂区的格局和特色,提出延续格局有机更新的改造理念,为该区域更新发展奠定了基础;而海宁浙江文化城规划作为我省文化城建设的试点,在如何深入发掘海宁文化特色、塑造浙江文化发展新路径等方面做了有益的探索。 

竞争力二:尊重地方特色,打造精品工程 

如何从地方特色中提炼文化个性,成为当前解决城市“千城一面”问题的重要突破口。地方文化特色是不同地域在长期的发展过程中形成的传统,反映了该区域内人民对文化的认同。优秀的设计作品必须深深地根植于地方文化,充分尊重地域文化特色和周边的地理环境,尊重原住民的风俗习惯,特别是一些具有文化标志意义的设计作品更应该反映地域文化特色。如当前省院正在设计的杭州市白塔公园,深入地研究了南宋历史和文化,探讨了杭州铁路发展的历史脉络,提出了具有鲜明地域特色和时代精神的设计方案;而处于杭州城北地区的体育公园,则是在尊重场地自然条件的基础上,结合周边居民需要设计的新型文体公园;在金华,国家历史文化名城的头衔让八婺文化的影响得以馨香远播,为此,省院在着手设计金华市文化中心时,特别深入探讨了金华文化的渊源,并将此融入实际工作之中,力争设计出地方特色鲜明的金华新地标。 

竞争力三:发挥专业优势,积极服务社会 

众多项目的出色完成,让省院赢得了口碑,也收获了荣誉,成为行业内当之无愧的领头羊。而这背后是一支高素质、高科技人才队伍的强力支撑。以“人才强院”作为根本,省院充分发挥人才集中,规划、设计专业齐全的优势,紧紧围绕我省城乡规划建设的中心工作,及时总结和研究新型城市化战略实施过程中出现的新情况新问题。结合业内当前最新学术思想,针对规划设计新法规、新技术和新方法以及专业人员关注的学术研究前沿课题,组织、邀请国内外著名专家、学者来院做讲座。同时依托行业学会、协会平台,参与各类学术交流活动、组织撰写学术论文,派出专家做会议主(专)题发言、作论坛嘉宾主持、参加优秀项目点评会。成功承办首届以“世界级城市群国际化与创新发展之路——国家战略背景下的长三角城乡规划研讨”为主题的《长三角城乡规划研讨会》、参与中国城市规划学会年会、参加中国城市规划协会优秀项目评选组织活动、组织参加中国风景园林学会组织的规划设计项目交流。为自身的业务水平提升源源不断地补充知识力量。 

竞争力四:培育企业文化,增强发展能力 

在企业文化建设上,省院始终倡导“团结、敬业、创新、和谐”的企业文化,精心组织职工的业余生活。实行党政工团齐抓共管,通过各种渠道了解职工的思想动态,及时解决员工遇到的各种困难。每年对新入院职工进行院史教育、岗位能力素质培训;通过院信息共享平台,建立完善的信息沟通渠道。鼓励职工业余时间参加体育锻炼,建立院足球、篮球、乒乓球队伍。通过发放职工健身活动卡、公园卡进一步满足职工个性锻炼需要。组织员工参加运动会、拔河、游泳、摄影、篮球等比赛活动。专门组织召开青年职工“如何提高我院核心竞争力,促进我院可持续发展”的主题讨论会,青年们就本院发展及大家关心的问题与院领导开展面对面地交谈,收到良好效果。每年“三八”妇女节,组织女职工开展丰富多彩的活动;安排专人组织离退休老同志重阳节活动,定期对全院离退休老同志和长病号,上门慰问。积极开展“支援四川抗震救灾,灾后重建”、“送温暖,献爱心”、心系青田“500”结对帮扶等捐助活动,发扬互助互济、助人为乐的高尚风格,及时伸出援助之手。 

推荐理由: 

从历史遗产保护利用到城乡文化特色提炼,从助力文创产业发展到推动城市文化创新,从更新城市文化形象到浓墨休闲旅游文化气息……浙江省城乡规划设计研究院在国家文化体制改革、浙江文化大发展的背景下,将业务实力和文化理念深刻融合,以城乡规划、建筑设计、市政工程、风景园林为专业依托,有益探索、积极实践,让规划设计渗透于文化强市建设的点滴之间。 
推荐指数:★★★★★ 



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